Новости по теме: "отстранение от работы"
Сегодня Волгоградский областной суд признал законным отстранение от работы сотрудников ООО «КамышинТеплоЭнерго» за отказ от вакцинации от ковида.
Еще 28 октября 2021 года Камышанский районный суд отказ в удовлетворении иска работников энергетической компании о признании незаконным приказа о проведении вакцинации от COVID-19 и приказов об отстранении от работы в связи с отказом сделать прививку.
Истцы не согласились с решение суда и подали апелляцию.
Однако Волгоградский областной суд, рассмотрев мнения сторон, пришел к выводу, что энергетики обязаны были сделать прививку против коронавируса. И действия руководства компании по отстранении сотрудников от работы признаны судом обоснованными, сообщили МТВ.ОНЛАЙН в объединенной пресс-службе судов Волгоградской области.
В ведомстве рассказали, с какими требованиями на работе столкнутся граждане, не сделавшие прививку против коронавируса.
О правилах отстранения от работы непривитых от COVID-19 россиян сообщили «Известия» со ссылкой на письмо Роструда в ассоциацию НК «Объединение корпоративных юристов».
В документе говорится, что работодатель имеет право отстранить непривитый персонал без сохранения заработной платы. Такое правило распространяется также на сотрудников, работающих удаленно и не имеющих медотвода от вакцинации.
Отстранение от трудовой деятельности оформляется с 15 августа. При этом работодатель должен запросить у сотрудников отказ от вакцинации в письменной форме. Вернуться на работу такой человек сможет либо после прививки, либо после завершения пандемии коронавируса.
